通知内容如下：

财务部经理李月，由于个人职业规划原因，于明年2月1日起，需暂时离开公司。经公司综合考量，决定对其停薪留职，并提拔财务部冯晓晓为财务部副经理，在李月停薪留职期间代管财务经理工作。

即日起至明年1月31日为工作交接期，请各部门做好工作对接。

请知悉！

群里安静得如同断了网，没有一个人回复。

十分钟后，群里开始有人回复“收到”，然后接二连三清一色都是收到两个字。

看起来风平浪静，其实线下里已经各自炸开了锅。

无非就是惊讶于李月的突然离开，和冯晓晓这匹突然窜出来的黑马，要知道现在正值公司上升阶段的关键时期，各岗位的领导无不小心翼翼，兢兢业业。

而公司让李月离开也就算了，还把这么重要的担子交给了冯晓晓，她是否有能力胜任就成了大家最关心的点。

虽然冯晓晓这半年来，做为一个新人，各项表现都很优异，但是上升这么快，大家还是带着些质疑的眼光。

而很快，群里又有了不一样的声音，不知道是谁先发了一句“恭喜晓晓升职，期待李经理强势归来。”

恭喜晓晓升职，期待李经理强势归来。+1

恭喜晓晓升职，期待李经理强势归来。+2

......

这些都是来至于和冯晓晓有过工作对接的人，因为对冯晓晓的工作能力有所了解，所以还是力挺她的。

此人事通知的前一天

顾城办公室，李月叫了冯晓晓来，说有事情要跟她说，顾城正襟危坐于自己的办公桌前，气氛略微凝重。

冯晓晓拿开些沙发上的靠枕，坐了下来。

便听李月道：“晓晓，我准备再有一两个月要离开公司了。”

冯晓晓惊讶的看向李月：“李姐，你要去哪里呀？不是做得好好的吗。”

然后冯晓晓又不相信的看向顾城，只见顾城神情平静，想是已经早已知晓此事。

李月拉了冯晓晓的手：“你不用看顾城了，是这样的，本来呢我早就有了要离开公司的想法，所以才会招你进来。只不过原本我是准备在其他几人里面提一个上来培养的，毕竟他们业务也很熟练了。”

李月看着越听越诧异的冯晓晓，又笑着道：“但是后面经过对你的一系列考察，发现你才是目前里面最合适接任我工作的，所以才找了你来。”

“不是，李姐，你是说让我接替你的工作？可是我都还是个新人。”冯晓晓着急道，确定没有搞错吗。

李月正了正神情：“晓晓，你都来了半年了，还是新人吗？我平时教你的，让你做的，你都还没会吗？”

冯晓晓愕然，在脑袋里过了一遍：“都会了呀。”

李月又道：“那你还担心什么？对自己这么没有信心的吗？况且距离我离职期还有一个多月，这段期间我会着重培养你财务经理方面的专业知识和所有工作内容。”

“况且就算我走了，不是还有顾城在，他可也是名牌财经大学毕业的，而且还是学霸，你有什么不懂的也可以问他呀。”

李月看了眼顾城，给冯晓晓吃定心丸。

冯晓晓也顺着李月的目光看向顾城，顾城向着她点了点头道：“你到时候解决不了的问题，也可以找我。”

冯晓晓看回李月，可她还是觉得这个挑战对于她来说太大了，她觉得她需要好好消化这个信息。

冯晓晓沉默片刻，顾城和李月就看着她沉思，也不打扰她。

须臾，冯晓晓开了口：“我倒是不是对自己没有信心，而是我现在的经验确实不足，能否服众先不说，我不想因为自己有任何闪失，而给公司带去麻烦。”

冯晓晓说完，又挺把背挺直了些：“如果公司相信我，愿意把这么重要的工作交给我，我一定也会尽我所能去对待。但是我想，我可以从再低一些的位置做起。”

李月听她说愿意，心想确实没有看错人，冯晓晓有这个胆量也有这个拼劲儿。

再听冯晓晓说从再低一些的位置做起，和顾城都投来了疑惑的目光，顾诚看着冯晓晓的欲言又止：“你说说看。”

冯晓晓把带来的笔记本合上，她本来是以为要做会议纪要的，看来是不用了：“就是我想先从财务副经理做起，如果不合适的话，还是请公司另纳贤才。”

冯晓晓说完，李月和顾城对视了一眼，顾城便道：“既然李月选择了你，那定然是看好你的。你只管坐上去，拼劲全力便好，后面如何，后面再说。”

转而又对着李月道：“你看这样行不行，你的职位暂时给你保留着，等哪天你想回来了，还可以再回来。冯晓晓就暂时让她升上来做副经理，暂替你代管财务部的事务。”